2023년 한국도로공사 채용형 인턴 채용 공고 및 자소서 문항 + 현직자 조언
가장 관심있고 필요할만한 내용위주로 초봉이나 평균연봉 복지사항, 채용인원 등에 관해 회사에서 공시한 정보를 바탕으로 말씀드릴건데요. 중간중간 현직들에게 들은 카더라 얘기들도 조금씩섞어서 진행해보겠습니다. 자 그래서 오늘 살펴볼 기관은 요청이 재차 들어왔던 한국가스공사입니다. 요즘 취업준비생들 사이에선 갓스 Gods공사라고 불리고 있습니다. . 왜인지 알아보니 연봉도 연봉이지만 공기업 특유의 꼰대문화가 상대적으로 덜한게 가장 큰 이유였습니다.
물론 케바케긴 하지만 전반적으로 그렇단 얘기겠죠? 다만 순환근무의 고충은 피해갈 수 없었습니다. 글로 읽는거보다.
설립일은 1983년 8월18일이고 대한민국 법률중 한국가스공사법 이라는 법률에 의해서 설립된 기관입니다. 설립목적은 가스를 장기적으로 안정되게 공급할 수 있는 기반을 만들어 국민생활 편익증진과 공공복리 향상을 목적으로 한다고 하네요. 우리가 지내며 가스공급이 안되서 불편을 겪는 경우가 흔하지않은거보시면 설립목적이 잘 이행되고 있지않나 싶습니다 주무기관은 산업통상자원부이고 본사는 공공기관 지방이전으로 인해 대구혁신도시에 위치해 있으며 전역으로 지사들이 있습니다.
NCS문항
시험시간 80분에 총 80문항이라 1분에 한 문제씩 풀어내야 했습니다. 어려운 느낌보다는 시간이 많이 부족하다는 느낌을 받았습니다. 전체적으로 피듈형의 문제들이 출제되었습니다. 앞에 10문제 정도는 계산이 복잡해 보이는 문제들이었습니다. 이후 문제해결, 자원관리 문항들이 이어졌습니다. 마지막에는 조직이해, 정보능력, 기술능력 분야는 모듈형에 가까운 문제들이 구성되어 있었습니다. 저는 계산을 꼼꼼히 해야 될 것 같은 응용수리 문제들은 가장먼저 뛰어넘었습니다.
앞에서부터 시간을 많이 잡아먹으면 뒤의 모듈형 이슈를 풀 때 시간이 촉박해서 쉬운 문제들도 놓칠 수 있겠다는 판단이 들었기 때문입니다. 표를 분석해서 답을 찾는 문제, 그래프를 보고 증가율 등을 구출하는 문제 등이 있었습니다. 저는 확률이나 경우의 수 문제는 풀어도 언제나 오답이라 그런 유형의 문제는 건너뛰고 이슈를 푸는 편입니다.
채용목표제 및 근무 조건
한국도로공사나 한국가스공사의 가장 큰 이슈는 본사가 대구에 있기 때문에 이전지역인재 전형으로 경북대 학생들이 넘친다는 점입니다. 경북대 학생의 경우 자신의 이점을 잘 노리시길 바라며, 아닌 분들은 어쩔 수 없죠. 최선을 다해서 필기와 면접으로 뚜까 팬다는 마인드로. 어차피 붙을 인원은 붙습니다. 이외에도 양성평등, 국민기초생활 수급자 등 여러가지 전형이 있으나 어지간하면 우리와는 관계가 없으니 스킵하겠습니다.
인턴 채용이지만 어차피 채용형 인턴입니다. 공기업 특성상 사고만 치지 않으면 인재라고 인정해 주니 정규직 된다고 생각하시고, 어차피 급여보고 공기업 들어온 거 아니잖아요? 그리고 성과급 상여 더하면 또 나름 받을만한 연봉이니 너무 신경 쓰지 말고 자소서 깎고 작성 준비하시면 될 듯합니다.
3 2차 면접전형
2차면접80점은 일반적인 인성 및 조직적 합성을 평가하게 됩니다. 자기소개서와 이전 전형들의 정보를 바탕으로 인성면접을 진행하게 됩니다. 최종 합격자를 선발하게 되는 2차면접의 결과는 필기전형부터 평가가 이루어지게 됩니다.
직무능력(100점) + 전공기초(100점) + PT면접(80점) + 그룹토의면접(80점) + 실무역량(80점) + 인성면접(80점)
동점자 처리 기준은 위와 같으니 참고하시면 되겠습니다.
전형일정입니다. 지원서 접수는 8월 18일 목요일 오전 11시까지이니, 날짜 외에 시간도 주의하시어 접수해 주시면 되겠습니다. 지원서 접수 시 시험장소서울 혹은 부산를 선택하게 되는데, 고사장 수용인원에 한계가 있기 때문에 수용인원을 초과하는 인원에 대해서는 선택과 상관없이 무관하게 고사장이 변경될 수 있습니다. 따라서, 꼭 희망지역에서 응시를 요구하는 지원자는 지원을 서둘러 주시는 게 좋겠습니다.
마지막으로 복지쪽을 살펴보겠습니다. 복지쪽은 휴가기간에 리조트 등 휴양소제휴, 기념품 등 자잘한 복지도 있긴하지만 잡다한 부분은 생략하고 주로 관심가질만한 실질적이고 금전적으로 복지 위주로 다뤘습니다. 아마 대부분의 경우 대기업보단 복지가 안좋다고 보시면 될거 같습니다. 먼저 보육비쪽을 보시면 가스공사도 직장어린이집을 설치하고 운영비를 지원하여 직원들이 이용할 수 있도록 되어있는걸로 보이네요. 일정규모 이상의 공공기관은 보통 이렇게 직장어린이집을 운영하고, 지사가 많거나 규모가 작은 경우에는 다른 공공기관과 연합하여 어린이집을 설치하기도 합니다.
다음으로 학자금은 자녀의 고등학교수업료까지는 지원금이 나오고 대학에 갈 경우 등록금을 무이자 혹은 저리로 대출해주는 제도인데 가스공사도 고등학교까지는 일정기준에 따라 지원금을, 대학교는대출인데 무이자인지 저리인지까지는 공시가 안되어있네요. 갓스공사인만큼 지원이 괜찮지 않을까 싶습니다. 다음으로 주택자금지원입니다.
자주 묻는 질문
NCS문항
시험시간 80분에 총 80문항이라 1분에 한 문제씩 풀어내야 했습니다 궁금한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.
채용목표제 및 근무 조건
한국도로공사나 한국가스공사의 가장 큰 이슈는 본사가 대구에 있기 때문에 이전지역인재 전형으로 경북대 학생들이 넘친다는 점입니다 좀 더 자세한 사항은 본문을 참고해 주세요.
채용목표제 및 근무 조건
2차면접80점은 일반적인 인성 및 조직적 합성을 평가하게 됩니다 더 알고싶으시면 본문을 클릭해주세요.
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